財政部長張盛和指出，國庫釋出28億元減稅資源，調高員工伙食費免稅額，減稅利益不可以落入企業口袋，他表示，企業若未實質為員工加薪，反調減本薪以「虛增」伙食費免稅額，員工可向國稅局檢舉，國稅局將列入查稅。

張盛和說，員工伙食費免稅限額原為每月1,800元，調增後上升至2,400元。這項有利員工的減稅措施，是企業界主動爭取，希望藉此能有為員工加薪的空間，他希望，企業界說到做到，為員工實質加薪。

立法委員盧秀燕昨（19）日在立法院財政委員會質詢時指出，有民眾向她陳情，員工伙食費免稅額調增至2,400元，員工多數看得到吃不到。

她舉例，一位民眾說收到薪水單發現，原本伙食費1,800元增加至2,400元，但同時本薪卻也相對減了600元，每月實領月薪並未改變，根本沒有享受加薪的好處；還有受僱民眾其伙食是由公司提供，伙食費免稅額提高了，但是菜色沒有變好，不懂伙食費調升的好處在哪裡。

盧秀燕認為，政府調高員工每月伙食費免稅限額以照顧勞工的美意，可能成為不肖業者間接削減薪資的漏洞，要求張盛和一周內提出解決方法。

張盛和承諾也建議企業如有調增員工每月伙食費至2,400元者，應該公告讓員工瞭解其權益，員工則可對照其薪資結構，如果雇主只是調減本薪以增加伙食費免稅額度，並未實質加薪時，可以向國稅局檢舉，他將要國稅局將這類企業納入查稅，並剔除其虛增的伙食費費用。

財政部昨天也發出新聞稿提醒雇主應實質提高對員工伙食費的補助，強調唯有實質調整者，其伙食費的費用才可以如實認列。

針對有意加薪的企業，詢問這項措施施行後，因未能及時辦理加薪及提高伙食費作業，可否在實際補發員工今年上半年各月份伙食費時一併追溯認列問題，財政部表示，只要加發部分合計每人每月不超過2,400元，即准予追溯。

圖／經濟日報提供